ピーター・ドラッカー

人を動機づけることができなければ

あなたはリーダーとは言えない。

未来を切り拓くためには

勇気と努力、そして揺るがぬ信念が必要です。その場しのぎの行動では、新しい未来は生まれません。

重要なことは

正しい答えを見つけることではない。正しい問いを探すことである。間違った問いに対する正しい答えほど、危険とはいえないまでも役に立たないものはない。

About

ピーター・ドラッカー カテゴリー画像

ピーター・ドラッカー

ピーター・ファーディナンド・ドラッカー(1909年11月19日~2005年11月11日)は、20世紀を代表する経営思想家・社会哲学者であり、現代マネジメントの創始者として広く知られる。企業経営を単なる利潤追求の技術ではなく、人間と組織の倫理的営みとして再定義し、「マネジメントは人を活かす技術である」との理念を打ち立てた。

彼の主著『現代の経営』『マネジメント』『ポスト資本主義社会』などにおいては、組織の目的は「顧客の創造」であり、リーダーシップとは「信頼の獲得」であると説かれ、企業のみならず非営利組織や公共機関にも大きな影響を与えた。また、「知識労働者(knowledge worker)」という概念を提唱し、産業社会から知識社会への歴史的転換を早期に予見した点も特筆に値する。

ドラッカーはナチスの台頭に警鐘を鳴らしてアメリカに亡命し、経済と政治、組織と個人の関係を一貫して思索し続けた。彼の視点は実務と哲学の架橋であり、単なる「経営の技術者」ではなく、「組織と社会の倫理的設計者」として位置づけられるべき人物である。